Методические материалы

05.07.2023

Методические материалы

05.07.2023

Антикоррупционная деятельность в государственных (муниципальных) учреждениях, а также иных организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед исполнительными органами.docx


Департамент противодействия коррупции и контроля Свердловской области информирует об особенностях декларационной компании 2019 года (за отчетный 2018 год)..doc


Методические рекомендации по организации работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов.pdf


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов.docx


Ограничения, запреты и обязанности лиц, замещающих муниципальные должности.pdf


Определения понятий «коррупция», «конфликт интересов на государственной или муниципальной службе», «личная заинтересованности государственного или муниципального служащего».doc


Организация работы по приему, хранению и реализации подарков, полученных государственными гражданскими (муниципальными) служащим.pdf

Основные направления антикоррупционной деятельности в государственных (муниципальных) учреждениях.doc


Основные новеллы в Методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе.pdf


Памятка о недопущении муниципальными служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки.doc


Порядок получения разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие муниципальных служащих городского округа Верхняя Пышма в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе.doc


Порядок представления гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений и руководителями муниципальных учреждений сведений о доходах.docx


Порядок проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими.doc


Порядок сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы, о возникновении личной заинтересованности и конфликте интересов.doc


Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки (2).docxХочу такой сайт


Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2016 году.pdf


Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2017 году.pdf


Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки.docx


Памятка для служащих. Контроль за соответствием расходов.pdf


Памятка для служащих. Конфликт интересов.pdf


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов №1.docx


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов №2.docx


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов №3.docx


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов №4.docx


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов № 5.docx


Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов № 6.docx


Налог на профессиональный доход.ppt


Методические рекомендации Минтруда РФ - Возможность приобретения государственными гражданскими служащими Российской Федерации ценных бумаг в собственность.docx


Методические рекомендации Минтруда России по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2023 году (за отчетный 2022.docx


Видеоролики антикоррупционной направленности


Памятки по коррупции

Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».